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Recrutement de 01 Technicien/Administrateur Système et Réseau (F/H)

Recrutement de 01 Technicien/Administrateur Système et Réseau (F/H)



Entreprise: Haute Autorité du Waqf
Niveau d'etude: BAC + 2
Localité: Niger / Niamey
Date limite: 2022-06-15

Recrutement de 01 Technicien/Administrateur Système et Réseau (F/H)
Niveau d'études: Bac + 2
Expérience: 3 ans
Expire le: 15-06-2022
La Haute Autorité du Waqf
Niamey, Niger
La Waqf au Niger, ratifiée par la loi n°2019-49 du 30 octobre 2019, a été créée par le décret n°2020-136/ Haute Autorité du Waqf (HAWAQF) prévue par l’ordonnance n°2019-20 du 20 septembre 2019, fixant les règles relatives au PRN du 07 février 2020.
C’est une institution indépendante rattachée à la présidence de la république et dotée d’une autonomie administrative et financière. Elle a pour missions principales :
-Administrer et gérer les waqf publics ;
-Contrôler et superviser les autres types de waqf ;
-Mobiliser les financements pour les projets de waqf publics ;
-Recevoir les actes constitutifs de waqf et tenir le registre des biens constitués en waqf ;
-Promouvoir et développer les investissements waqf au Niger.

La Haute Autorité du Waqf a pour ambition d’être une institution d’excellence en matière de ressources humaines. Et, à cet effet, elle s’assure de l’équité et l’égalité des chances entre les citoyens dans le processus de recrutement basé sur ses valeurs que sont la solidarité, la performance et l’intégrité.

La Haute Autorité du Waqf recrute une ou un Technicien/Administrateur Système et Réseau (F/H).

Vous êtes une ou un technicien(ne) en administration du système d’information polyvalent(e), performant(e) et intègre, ce poste est pour vous !

Description du poste

Description de la mission : Sous l’autorité de la Directrice Générale, votre mission consiste à assurer la bonne marche, la sécurité et l'évolution de l'infrastructure informatique de l’institution.

Vos principales tâches seront :

Gestion du parc et support technique :
-Effectuer l’achat du matériel adéquat et une organisation de l’environnement bureautique ;
-Assurer l’installation, l’optimisation et la mise à jour des ordinateurs et des logiciels du parc informatique de l’institution ;
-Assurer la supervision et l’administration du Système d’Information (SI) ;
-Assurer le dépannage, le conseil en utilisation et l’entretien (interne ou externe) des ordinateurs et imprimantes… ;
-Assurer l’approvisionnement et la gestion du stock de consommables.

Profil
Niveau d'études min. requis : Bac+2
Diplôme : Maintenance Informatique, Informatique de Gestion, Réseaux-Télécoms ou équivalent
Niveau d'expérience min. requis : Expérience réussie de 3 à 5 ans environ à une fonction similaire.

Autres critères :
•Connaissance profonde des principes et techniques de gestion et nettoyage des données ;
•Capacité à assimiler plusieurs processus métier et logiciels associés;
•Bonne connaissance des réseaux TCP/IP ;
•Maîtrise de l’administration des postes de travail sous Windows 7 à Windows 10 et des environnements Windows (Office, AD, Serveur de fichiers, Impressions, DHCP, DNS…), des paresfeux ;
•Bonne capacité d’écoute et pédagogique pour assister les utilisateurs ;
•Orientation client ;
•Rigueur, organisation, autonomie, sens des priorités;
•Mobilité et disponibilité accrues ;
•Intégrité et honnêteté ;
•Respect des recommandations et de la hiérarchie ;
•Bon niveau d'anglais.

Type de contrat
Contrat : CDD avec possibilité d’être confirmé en CDI en fonction des résultats de l’évaluation des performances.

Localisation du poste
Localisation du poste : Niamey

Date limite de réception des dossiers : 15 juin 2022 à 17H30

Seuls les candidats retenus seront contactés.










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Niveau d'etude: Non precise | Localité: France / Paris | Date limite: 2026-05-29

Recrutement de 01 CHARGE DE LA QUALITE PRODUIT H/F - CDI
CDI - CHARGE DE LA QUALITE PRODUIT H/F
Pays
France
Ville
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Lieu de travail
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Domaine
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Pays
Italie
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Intern - Procurement
Pays
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Ville
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Société employeur
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Domaine
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Niveau d'etude: Non precise | Localité: Tunisie / Tunis | Date limite: 2026-05-29

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Nombre de poste
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Structure recruteur
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