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Recrutement de 01 Manager Senior Data Technology and Artificial Intelligence (AI) (h/f)

Entreprise: ORANGE
Niveau d'etude: BAC + 4
Localité: Côte d'Ivoire / Abidjan
Date limite: 2022-02-02

Niveau d'études: Bac + 4
Expérience: 8 ans
Expire le: 02-02-2022
orange
Abidjan, Côte d'Ivoire
Informatiques, Télécommunications
Un (1) Manager Senior Data Technology and Artificial Intelligence (AI) (h/f)

Ref : CCIV1769 | 27 janv. 2022

Date limite de candidature : 02 févr. 2022

Abidjan

Votre rôle
Rattaché(e) à la Directrice Adjointe en charge du Système d’information et de la Sécurité, vous avez pour mission de :

Faciliter l'accès à la donnée et repérer parmi l'ensemble des données disponibles les plus stratégiques pour des prises de décision ou des usages internes et externes ;
S'assurer que l'ensemble des données collectées en interne ou en externe sont fiables, cohérentes, et permettent une prise de décision adaptée ;
Développer les compétences et l'activité autour des technologies Big Data, BI et IA ;
Traduire les problématiques de nos clients à travers des modèles sur mesure, fiables et simples d’utilisation ;
Maintenir les outils et technologies existants ; Améliorer et développer de nouveaux outils pour soutenir les ambitions du business.

A ce titre, vous êtes chargé de:

I/ Activités Techniques

Contribuer aux orientations stratégiques et porter la mise en œuvre de la stratégie des données au niveau de la Direction ;
Porter les projets autour de la donnée : Etudes amont / Mise en place d’expérimentations techniques (POC/ Industrialisation) / Implémentation / Accompagnement des métiers ;
Donner une vision globale de l’ensemble des projets et des initiatives impactant les données, et être responsable de reporter au top management les statuts et la valeur « métiers » de toutes ces initiatives ;
Assurer le rôle de directeur de projet : Animation des équipes projet, encadrement des collaborateurs (internes ou externes) affectés aux projets ;
Garantir la qualité de la communication auprès des équipes métiers et des équipes techniques ;
Définir le cadre de gouvernance des données (périmètre des données à mettre sous contrôle, principes et standards de gestion et de fiabilisation des données) ;
Être responsable de la qualité, de la sécurité et de la disponibilité des données, en particulier les plus critiques ;
Travailler étroitement avec l’ensemble des propriétaires de données ("Data Owner") dans chaque direction pour améliorer l’efficacité de la gouvernance des données : opportunités de réduction de coûts ou des risques et augmentation de la valeur du patrimoine de données ;
Tenir une veille permanente sur les sujets liés aux données en interne et externe ;
Communiquer et « évangéliser » dans les différentes instances (internes et externes) l’importance de l’actif données ;

II/ Activités Administratives / d’Encadrement

Coordonner l’activité des chefs de service de son département ;
Fixer les objectifs, évalue ses collaborateurs et établir un diagnostic des compétences individuelles et collectives, par identification des besoins et lacunes, stimule leur motivation ;
Établir des KPIs de performance de l’activité ;
Assurer la communication et la promotion des résultats opérationnels ainsi que ceux de la direction ;
Assurer, en direction de son supérieur hiérarchique, un reporting général de son département ;
Créer un cadre d’échanges permanent avec les collaborateurs ainsi qu’avec les entités partenaires et support ;
Veiller au développement des compétences de ses collaborateurs ;
Piloter les activités de sensibilisation impulsées par le CODIR ;
S’assurer de la bonne utilisation des moyens mis à la disposition de ses équipes (véhicules, matériels divers…) ;
Assurer la gestion administrative (autorisation de sortie, d’absence…) de l’effectif affecté à son département, en relation avec son supérieur hiérarchique et la DRH ;
Organiser les activités de son département ;
Participer à l’élaboration des procédures de projets et d’exploitation ;
Tenir à jour l’ensemble des documentations nécessaires à sa fonction.

Votre profil
Être titulaire d'un Master / Mastère spécialisé (MS) en data mining / Big Data ou d’un diplôme niveau bac+4/5, issu d’une école d'ingénieurs, de commerce, gestion, marketing, management, statistiques et justifiant de minimum huit (08) années d'expérience dans la gestion de projets et la mise en place de solutions intégrant des outils BI ou Big Data dont une expérience impérative dans le domaine des technologies Big Data, vision du marché, des clients et de l'offre et une expérience confirmée en management.
*Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Compétences
Compétences souhaitées

A. Compétences métiers

Définition de la stratégie d'entreprise
Gestion de Projet
Gestion et suivi de la performance
Connaissance du Machine Learning & de l'Intelligence Artificielle
Conception & Planification du Centre des Données
Gestion du Big Data
Gestion des Fournisseurs & des Contrats
Gestion des Négociations
Gestion des Bases de Connaissances

B. Compétences comportementales

Sens de la relation client (Interne / Externe)
Sens de la communication et du partage d'informations
Sens des responsabilités, Ownership, Implication
Capacité à motiver et faire grandir les équipes
Efficacité de la prise de décision

C. Atouts
Connaissance des environnements, acteurs et outils Business intelligence, Big Data et IA ;
La maitrise de l’Anglais.

Entité
Orange Côte d'Ivoire

Contrat
CDI