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Recrutement de 02 AGENTS D’ENTRETIEN

Entreprise: SOLIDARITES INTERNATIONAL
Niveau d'etude: Non precise
Localité: Burkina Faso / Ouagadougou
Date limite: 2020-08-17

Poste à pourvoir AGENTS D’ENTRETIEN
Nombre de poste 02
Lieu d'affectation Ouagadougou (Burkina Faso)
Structure recruteur SOLIDARITES INTERNATIONAL
Structure Bénéficiaire SOLIDARITES INTERNATIONAL
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau Non precise
Option du diplôme NP
Expériences 03 ans
Capacités liées à l'emploi I. Présentation de l’organisation
Solidarités International est une organisation humanitaire française qui a lancé sa première mission au Burkina en octobre 2018. La mission mène un programme d’urgence dans le secteur de l’eau, hygiène et assainissement (EHA) et la Sécurité Alimentaire en consortium, dans les régions Centre Nord et Est du Burkina Faso avec une coordination basée à Ouagadougou.
Dans le cadre du renforcement de ses capacités, Solidarités International recrute deux (02) Agents d’entretien pour sa Coordination de Ouagadougou.
Sous la Supervision de l’Assistant RH, l’agent d’entretien est chargé de nettoyer le cadre de vie et de travail du personnel Solidarités International afin de le maintenir propre, sain et agréable.
Il / elle s’occupe également de l’entretien du linge du personnel expatrié Solidarités International.
II. Responsabilités et descriptif des tâches :
Liste des principales activités :
Au niveau des Bureaux :
• Maintenir propres les locaux et les matériels de bureaux (laver les sols avec du désinfectant et nettoyer le mobilier)
• Entretenir les toilettes (nettoyer et désinfecter les toilettes, s’assurer que chaque toilette est équipée de papier toilette, savon et d’une serviette pour les mains)
• Vider les corbeilles à papier et poubelles
• Effectuer un grand nettoyage régulièrement
• Informer son responsable hiérarchique des besoins en matériel de nettoyage, du matériel manquant ou endommagé
• Évaluer les besoins de matériels de nettoyage (Informer son supérieur hiérarchique des besoins)
• Respecter les règles d’hygiène indispensables et maintenir des conditions d’hygiène exemplaires dans les locaux
• Veiller à l’approvisionnement en eau filtrée des lieux de travail et à la désinfection régulière des filtres à eau
• Gérer le stock de produits d’entretien sous la supervision de son superviseur direct
Au niveau des Guesthouses :
• Maintenir les matériels et les maisons propres (nettoyer les tables, placards…, ; laver les sols avec du désinfectant ; nettoyer et désinfecter les salles de bain et les toilettes)
• Faire les lits quotidiennement
• Laver les sols avec du désinfectant
• Maintenir les locaux et les matériels des maisons propres
• Nettoyer et désinfecter les salles de bain et les toilettes
• Vider les corbeilles à papier et poubelles
• S’assurer que chaque salle de bain est équipée de papier toilette et d’une serviette pour les mains
• Laver, sécher et repasser les vêtements du personnel expatrié Solidarités, le linge de toilette et le linge de maison
• Nettoyer la cuisine et le réfrigérateur, au cas où il n’y ait pas de cuisinier
• Effectuer un grand nettoyage régulièrement
• S’assurer qu’aucune personne non autorisée (autre qu’agent d’entretien, cuisinier et expatriés) ne pénètre dans les maisons
• Informer son responsable hiérarchique des besoins en matériel de nettoyage, du matériel manquant ou endommagé
• Gérer le stock du matériel de nettoyage
• Évaluer les besoins de matériels de nettoyage
• Respecter les règles d’hygiène indispensables et maintenir des conditions d’hygiène exemplaires dans les maisons
• Gérer le stock de produits d’entretien sous la supervision de son superviseur direct
POSITION DU POSTE DANS L’ORGANIGRAMME (relations hiérarchiques et fonctionnelles)
Sous l’autorité hiérarchique de: Assistant Coordinatrice RH
Autorité hiérarchique sur: -
Sous l’autorité fonctionnelle de:-
Autorité fonctionnelle sur: -
QUALITES REQUISES :
• Expérience professionnelle :
- 03 ans d’expériences professionnelles dans des bureaux et/ou des maisons d’expatriés en qualité d’agent d’entretien. Une expérience au sein d’une ONG est un atout appréciable
• Compétences indispensables :
- Langues : Parfaite maîtrise du français
• Qualités humaines :
- Honnêteté, dynamisme, discrétion, rapidité et sens de l’organisation