Infos Santé -> (01) CONSULTANT FIRME CHARGÉ DE L’ETUDE D’IDENTIFICATION DES ZONES PRIORITAIRES D’INTERVENTION ET DE LA DEFINITION DES TRAVAUX GEOLOGIQUES A Y REALISER DANS LE CADRE DU PROJ ET GOLD
Entreprise: Le Gouvernement de la République du Niger
Niveau d'etude: Non precise
Localité: Niger / Niamey
Date limite: 2019-12-31
La Banqu e mondiale accompag ne le Gou vernement du Nig er dans plu sieu rs secteu rs dont notamment les réformes administratives et financières ainsi qu e le secteu r extractif. A cet effet, u n projet intég ré de Gou vernance du secteu r extractif pou r le développement local (GOLD) est prévu pou r favoriser u ne meilleu re prestationdes services pu blics au seindes Collectivités Territoriales.
Dans le cadre de la préparationdu dit projet, le Gou vernement de la Répu bliqu e du Nig er a sollicité et obtenu , au près de la Banqu e mondiale, u nFonds de Préparation du Projet (PPF) pou r le financement des travau x préalables au démarrag e du projet
et a l’intentiond’u tiliser u ne partie de ce financement pou r effectu er des paiements au titre du March é relatif au « Recru tement d’u n consu ltant ch arg é de l’étu de d’identificationdes zones prioritaires d’interventionet de la définitiondes travau x
g éolog iqu es a y réaliser dans le cadre du Projet GOLD ».
I. OBJ ECTIFS
I.1 . Objectif général
L’objectif g énéral de la missiondu Consu ltant est d’apprécier et de valider les rapports réalisés par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) afinde déterminer les zones prioritaires d’intervention, les travau x à y réaliser et l’élaborationdes DAO pou r le recru tement des firmes qu i seront ch arg ées de réaliser ces travau x.
I.2 . Objectifs s pécifiques de la mission
De façonspécifiqu e, le bu reau d’étu de doit :
- Examiner et améliorer la synth èse des travau x de cartog raph ie g éolog iqu e et de prospectionminière réalisée par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) ;
- Examiner et améliorer la synth èse des travau x de levé g éoph ysiqu e aéroportée et de levés g éoch imiqu es réalisée par le GTT ;
- Proposer des améliorations et valider les zones d’interventionprioritaire proposées par le GTT ;
- Proposer u npland’actions ;
- Elaborer les DAO pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD ;
- Elaborer les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES.
II. Rés ultats attendus
Les résu ltats attendu s à l’issu e de la missionsont :
-la synth èse des travau x réalisés par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) de cartog raph ie g éolog iqu e et de prospectionminière est améliorée et validée ;
-la synth èse des travau x de levé g éoph ysiqu e aéroportée et de levés g éoch imiqu es est améliorée et validée ;
-Les données rassemblées pou r le renforcement et la mise à jou r de la base des données du SIGMINES sont validées ;
-les propositions des zones d’intervention prioritaires sont améliorées (validées, infirmées ou remplacées) ;
-les DAO pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD sont rédig és ;
-les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES sont élaborés;
-u npland’actions est proposé.
III. Activités à entreprendre par le Cons ultant
Su r la base des rapports réalisés par le GTT, le consu ltant au ra pou r activités principales :
-d’examiner et valider la synth èse des travau x et identifier les travau x à réaliser parzone d’interventionprioritaire ;
-d’examiner et valider les zones d’interventionqu i seront prises ench arg e par le projet GOLD ;
-d’améliorer le traitement des données g éoscientifiqu es et valider l’interprétationdes données ;
-de développer des méth odes de validationet de contrô le de qu alité au tomatisées de données g éoscientifiqu es ;
-d’élaborer les DAO des travau x de rech erch e g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD;
-d’élaborer les DP/DAO pou r le renforcement et la mise à jou r de la Nou velle basede données SIGMINES ;
-de g arantir u ne assu rance qu alité de l’étu de réalisée par le GTT.
Le Consu ltant présentera les résu ltats des travau x de l’étu de àl’atelier de validation.
IV. Profil du Cons ultant
Le consu ltant doit être u ne personne morale, constitu ée en bu reau d'étu desrég u lièrement installé dans sonpays d'orig ine et exerçant depu is au moins dix (1 0 ) ans.
Le Consu ltant doit mettre enplace u ne équ ipe composée de deu x (2 ) experts ayantla maîtrise du français (lang u e de travail et de rédactiondes rapports) et ayant lesexpériences et compétences décrites ci-dessou s.
Pou r la réalisationde cette étu de, la Bu reau d’étu des à retenir comme Consu ltant doit répondre au x critères ci-après :
-avoir u ne expertise et des compétences en g éolog ie, avec des expériences
pertinentes dans des missions similaires de compilationet interprétationde données g éoscientifiqu es ;
-faire preu ve d’u ne expérience avérée dans l’org anisationd’u ne telle étu de ;
-présenter les activités réalisées dans ce domaine du rant les dix dernières années.
• Profil des experts du Cons ultant
- Chef de mission/Géomaticien
o Qualifications :
Master Professionnel enGéomatiqu e ou Master enGéomatiqu e SIG ;
o Expérience professionnelle générale
-Au moins 1 5 ans d’expérience eng éomatiqu e et cartog raph ie g éolog iqu e ;
-Familier à l’u tilisation des tech nolog ies modernes de la cartog raph ie telles qu e ArcGis, Geomatica et Pyth on, la ph oto-interprétation d’imag es satellitaires, le traitement des données g éoph ysiqu es et l’interprétationdes cartes g éoph ysiqu es et
g éoch imiqu es ;
-Bonne connaissance des normes et standards de pu blication des cartes g éolog iqu es.
o Expérience professionnelle s pécifique
-Avoir dirig é ou su pervisé tech niqu ement au moins u n projet de dimension et d’objectifs similaires pendant les (1 0 ) dernières années.
- Géologue Cartographe Senior
o Qualifications
-Ing énieu r-g éolog u e avec au moins bac+5 ;
o Expérience professionnelle générale
-Au moins 1 0 ans d’expérience en ph oto-interprétation d’imag es satellitaires, traitement de données g éoph ysiqu es et interprétationdes cartes g éoph ysiqu es et g éoch imiqu es ;
-Bonne connaissance des normes et standards de pu blication des cartes g éolog iqu es.
o Expérience professionnelle s pécifique
-avoir condu it/participé à au moins u nprojet similaire pendant les (1 0 ) dernières années.
V. Définition des livrables
Le Consu ltant doit impérativement produ ire les livrables su ivants :
-les rapports d’étape ;
-le Rapport provisoire à présenter à l’atelier de validation;
-le Rapport final constitu é par le rapport provisoire intég rant les amendements de l’atelier de validation;
-les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES ;
-les Dossiers d’Appel d’Offres (DAO) pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD.
VI. Lieu, durée et conduite de la mission
L’étu de se dérou lera su r u ne du rée totale de qu atre (4 ) mois calendaires soit 1 2 0 jou rs pou r u ne du rée effective de travail de 9 0 jou rs pou r les deu x experts.
La prestationse dérou lera à Niamey enRépu bliqu e du Nig er dans les locau x du Centre de Rech erch e Géolog iqu e et Minière (CRGM).
Le Coordonnateu r de l’Unité d’Exécu tiondu Projet d’Appu i à la Compétitivité et à la Croissance invite les candidats élig ibles à manifester leu r intérêt pou r fou rnir les services décrits ci-dessu s.
Les consu ltants/firmes intéressés doivent fou rnir les informations indiqu ant qu ’ils sont qu alifiés pou r exécu ter la mission(broch u res, références concernant l’exécu tionde contrats analog u es, expérience dans des conditions semblables, CV des experts,).
UnConsu ltant sera sélectionné su ivant les procédu res décrites dans les directives : Sélectionet Emploi de Consu ltants par les Empru nteu rs de la Banqu e Mondiale, éditionjanvier 2 0 1 1 révisée enju illet 2 0 1 4 . Le mode de passationqu i sera u tilisé pour le recru tement du consu ltant est la sélection fondée su r les Qu alifications du Consu ltant (QC).
Les Consu ltants intéressés peu vent obtenir des informations su pplémentaires à l’adresse ci-dessou s de 8 heures à 1 7 heures 3 0 minutes du lundi au jeudi et de 8 heures à 1 3 heures les vendredis.
Niveau d'etude: Non precise |
Localité: France / Paris |
Date limite: 2026-04-29
Recrutement de 01 Ingénieur Mécatronique
Ingénieur Mécatronique
Pays
France
Ville
CHANGE
Lieu de travail
CHANGE-ZA LES MORANDIERES(FRA)
Domaine
Recherche Innovation&Développt
Type de contrat
...
Niveau d'etude: Non precise |
Localité: Malaisie / Territoire fédéral de Kuala Lumpur |
Date limite: 2026-04-25
Recrutement de 01 FINANCE & ACCOUNTING MANAGER
FINANCE & ACCOUNTING MANAGER
Pays
Malaisie
Ville
KUALA LUMPUR
Lieu de travail
KUALA LUMPUR-PETRONAS TWIN TWRS(MYS)
Société employeur
TOTALENERG ...
Niveau d'etude: BAC + 3 |
Localité: Etats-Unies / New York |
Date limite: 2026-04-25
Recrutement de 01 Senior Engineer (Instrument)
Senior Engineer (Instrument)
Pays
Etats-Unis
Ville
PORT ARTHUR
Lieu de travail
PORT ARTHUR-PORT ARTHUR REFINERY(TX-USA)
Société employeur
TotalEnergie ...
Niveau d'etude: Non precise |
Localité: Haiti / Gonaives |
Date limite: 2026-03-16
Recrutement de 01 Research Officer
Fully Present
locations
Port-au-Prince, Haïti
time type
Full time
posted on
Offre publiée hier
job requisition id
JR120900
DATE LIMITE DE CANDIDATURE
Niveau d'etude: Non precise |
Localité: Burundi / Bujumbura |
Date limite: 2026-03-17
Recrutement de 01 Associe(e) aux ressources humaines G6
Fully Present
locations
Bujumbura, Burundi
time type
Full time
posted on
Offre publiée aujourd'hui
job requisition id
JR120798
DATE LIMITE ...
Niveau d'etude: Non precise |
Localité: République Congo / Brazzaville |
Date limite: 2026-03-17
Recrutement de 01 IT Operations Officer - Data Analysis/IDM/DAS
Fully Present
locations
Brazzaville, Congo
time type
Full time
posted on
Offre publiée hier
job requisition id
JR120892
DATE LIMITE DE ...
Niveau d'etude: Non precise |
Localité: France / Paris |
Date limite: 2026-04-15
Recrutement de 01 Assistant Contrôle de Gestion H/F
Assistant Contrôle de Gestion H/F
Pays
France
Ville
COURBEVOIE
Lieu de travail
COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)
Société employeur
TotalEnergies OneT ...