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Recrutement de 01 Assistant planificateur de maintenance

Entreprise: Fekola
Niveau d'etude: Non precise
Localité: Mali / Bamako
Date limite: 2023-09-01

Recrutement de 01 Assistant planificateur de maintenance

Entreprise
Fekola SA
Catégorie
Mines - Industrie - Production
Ville
Site de fekola
Date de publication
25 Aout 2023
Date limite de dépot
1 Septembre 2023
Type de contrat
NA
Description
Introduction

B2Gold Corp., dont le siège social est situé à Vancouver au Canada, est le nouveau principal producteur d'or au monde. Fondée en 2007, B2Gold exploite aujourd'hui trois mines d'or et dispose d’un solide portefeuille d’actifs de projets d'exploration et de développement dans divers pays, notamment au Mali, aux Philippines, en Namibie et en Colombie.

Fekola SA, une de ses filiales au Mali recherche un :

Assistant Planificateur de Maintenance

Tâches et responsabilités :

La fonction principale de l’Assistant Planificateur de Maintenance est de contribuer à l'atteinte des objectifs de maintenance de l'usine en aidant à l'élaboration des plans de maintenance et des activités de travaux planifiées. Cela contribuera à garantir une priorisation appropriée et une conduite efficace de toutes les activités de maintenance.

L'assistant de planification de la maintenance travaille en étroite collaboration avec l'équipe de planification de la maintenance et les équipes d'entrepôt/approvisionnement pour garantir que les niveaux d'inventaire du système SAGE sont corrects et que les pièces et les matériaux sont disponibles au moment où ils sont nécessaires. La fonction principale est d'aider à la fonctionnalité

de planification au sein des activités nombreuses et variées du department de l’usine.

Travailler au sein du système informatisé de gestion de la maintenance (GMAO) de l'usine pour

garantir que le catalogage des pièces de rechange d'équipement est effectué correctement et mis à jour en permanence sera une exigence clé du rôle.

Relevant du Planificateur de Maintenance Senior, le poste sera basé sur le site minier de Fekola au

Mali.

Tâches spécifiques :

• S'assurer que l'équipement au sein de la GMAO dispose de tous les stocks applicables mappés à partir de l'IMS et que les entrées sont correctes et clairement définies.

• Assurer la liaison quotidienne avec les équipes d'exploitation et de maintenance pour garantir que toutes les exigences matérielles sont satisfaites et que les éléments proches de l'épuisement ou manquants sont signalés pour une action ultérieure avec l'équipe de planification de la maintenance.

• Faire le suivi de l'état des devis sur les composants routables envoyés pour décapage et devis. Suivre l'état des réparations, aider avec l'OSR et d'autres documents pour faciliter les réparations en temps opportun de l'équipement

• Maintenir un système de classement selon les normes

• Préparer des rapports clairement rédigés et d'autres documents sur les fréquences requises dans les délais requis.

• Aider à la planification, à l'exécution et au contrôle hebdomadaires

• Aider aux activités d'arrêt de l'usine lorsque necessaire

• Aider au processus d'orientation de la GMAO avec les nouveaux membres de l'équipe

• Entretenir des relations de travail constructives et efficaces avec les employés, entrepreneurs et consultants de B2Gold.

• Effectuer d'autres tâches requises pour soutenir les objectifs de l'entreprise.

Compétences et Exigences du Poste :

• Diplômé du secondaire avec la capacité de lire et d'écrire couramment en français et en anglais

• Au moins 2 ans d'expérience professionnelle au sein d'une industrie minière ou lourde,idéalement à un niveau identique ou similaire.

• Maîtrise des outils Microsoft Office

• Expérience/exposition antérieure à l'IMS et à la GMAO

• Bonne capacité de communication orale et écrite en français,et en Anglais

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour Fekola SA. Cependant, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Les candidatures féminines sont vivement en couragées. B2Gold accorde une priorité à l'emploi local, soutient les initiatives d'autonomisation et travaille en permanence à trouver des profils qui correspondent aux données démographiques des contextes nationaux respectifs dans lesquels nous opérons, travaille à développer une culture inclusive qui attire les talents du monde entier. En tant qu'employeur offrant l'égalité des chances,

B2Gold valorise la diversité et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler.


Date limite d’envoi des candidatures : 01 Septembre 2023 à 17 : 00.